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Handicap et retraite anticipée, comment est-ce possible ?

Un travailleur handicapé peut faire reconnaître son droit à un départ à la retraite anticipé en respectant les nouvelles conditions en vigueur depuis 2023. Une commission médicale peut valider certaines…

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Handicap et fibromyalgie : quelles conséquences au travail ?

Cette maladie, qui n'est pas classifiée comme un handicap à la base, peut pourtant amener le salarié à se retrouver en situation de handicap sur son lieu de travail du fait…

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Réforme des retraites : les premières annonces à propos de celle des travailleurs en situation de handicap.

Le mardi 10 janvier 2023, Elisabeth Borne a présenté les nouvelles mesures de la réforme des retraites. "L'âge légal de la retraite sera relevé progressivement pour atteindre 64 ans en 2030. Nous…

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Un salon 100% digital dédié au recrutement des talents en situation de handicap : du 26 au 29 avril 2022.

Candidats #RQTH : vous cherchez un nouvel #emploi ?#hellohandicap est ouvert !Le plus grand #salon 100% digital dédié au #recrutement des talents #handicapés revient du 26 au 29 avril. Hello…

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Un projet de loi pour fluidifier le parcours des personnes en situation de handicap : 3DS.

Publié le 11/02/2022 De nouvelles mesures de simplification pour fluidifier le parcours des personnes en situation de handicap dans le projet de loi dit « 3DS », adopté à l’Assemblée…

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Recrutement de travailleurs en situation de handicap par la voie contractuelle au titre de l’année 2022 !

La Direction générale des Finances publiques recrute au titre de l'année 2022 des travailleurs en situation de handicap, par la voie contractuelle, sur les emplois suivants : Catégorie A :…

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Emploi et situation de handicap : La Rqth pour faciliter l’insertion professionnelle !

En France, près de 3 millions d'actifs bénéficient de la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (Rqth). Quels sont les avantages de ce statut favorisant l'insertion professionnelle des personnes handicapées,…

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Situation de Handicap en entreprise : en parler, c’est avancer !

Dix millions de personnes souffrent d'un handicap invisible en France. Leur point commun ? Le dilemme de le révéler ou non à leur employeur. S'il n'existe aucune obligation légale à…

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www.handirecrute.com : Une plate-forme pour mettre en relation les employeurs avec les demandeurs d’emploi en situation de handicap.

L’association Handi Intérim vous annonce le lancement de sa plateforme d’emploi handirecrute.com qui a eu lieu le jeudi 24 juin 2021 en Meurthe-et-Moselle. Cet outil vise à mettre en relation…

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Quelle place pour les travailleurs en situation de handicap dans les entreprises ?

La Fondation Malakoff Humanis Handicap, dans son action pour valoriser et faciliter l’accès à l’emploi des personnes en situation de handicap, a réalisé plusieurs études avec l’accompagnement d’OpinionWay. L’étude de…

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  • Automobilistes avec la Carte Mobilité Inclusion : faites-vous enregistrer pour éviter des PV !
  • Le Collectif Handicap 54 : pour favoriser l'accès aux droits liés aux situations de handicap en Meurthe-et-Moselle
  • Repérage et diagnostic d'une dyslexie, dysorthographie et/ou dysgraphie.
  • Table ronde "Accessibilité culturelle : et si on arrêtait de faire semblant ?" 20 ans après la loi 2005, des solutions concrètes pour des festivals réellement inclusifs.
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  • Identifier et diagnostiquer le Trouble de Déficit de l’Attention / Hyperactivité (TDAH)
  • La carte CMI Stationnement n'est pas reconnue dans tous les pays de l'Union Européenne.
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